Proyectos por año
Huella digital
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Colaboraciones y áreas de investigación principales de los últimos cinco años
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Generación de capacidades en Turismo Basado en la Comunidad con enfoque de sostenibilidad y desarrollo local para el ecosistema turístico que conforman los municipios de Popayán, Puracé, Piendamó, Cajibío, Silvia y Timbío en el departamento del Cauca.
Grueso Hinestroza, M. P., Olis Barreto, I. M., Cuero Acosta, Y. A., Santos, D. M., Aguirre Buenaventura, E. A., Beltrán Agudelo, L. A., Vidal Pinilla, G. J., Monje Carvajal, J. J., Barbosa Esteban, B. L., López Santamaría, M., Toro Chalá, E., Ortiz Zamora, A. F., Fernandez Marulanda, L. M., Rivera Martínez, W. F., De la Torre Solarte, G., Delgado Eraso, D. A., Garcés Aguilar, W. N., Corredor Beltrán, J. & Quimbayo Guti, B. C.
3/31/20 → 3/30/25
Proyecto: Proyecto de Investigación
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Una mirada a las acciones de construcción de paz de las empresas Colombianas entre 2000-2020: Avances y desafíos a futuro.
Grueso Hinestroza, M. P., Olis Barreto, I. M., Batz Liñeiro, A. & Serrano Cárdenas, L. F.
3/1/21 → 9/1/22
Proyecto: Proyecto de Investigación
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Hacia la construcción de una Comunidad Regional de Aprendizaje -CRA- para contribuir al avance del Objetivo de Desarrollo Sostenible 10 “Reducción de las desigualdades”, desde los procesos de formación, investigación y extensión.
Grueso Hinestroza, M. P., Olis Barreto, I. M. & Pineros Espinosa, R. A.
10/30/20 → 9/10/21
Proyecto: Proyecto de Investigación
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Guía de Buenas Prácticas para la integración y mantenimiento de desmovilizados al mercado laboral formal en Colombia desde la PRSE
11/1/16 → 3/30/18
Proyecto: Proyecto de Investigación
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El aprendizaje experiencial como modelo pedagógico en el campo de la administración
Cuero-Acosta, Y. A., Grueso-Hinestroza, M. P. & Paredes-Escobar, M. R., sep. 30 2022, Aprendizaje experiencial: Prácticas y herramientas en escuelas de administración y de negocios. Bogotá: Universidad del Rosario, p. 9-28 20 p.Producción científica: Capítulo en Libro/Reporte › Capítulo
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Helping Others Helps Me: Prosocial Behavior and Satisfaction With Life During the COVID-19 Pandemic
Espinosa, J. C., Antón, C. & Grueso Hinestroza, M. P., ene. 27 2022, En: Frontiers in Psychology. 13, 762445.Producción científica: Contribución a una revista › Artículo › revisión exhaustiva
Acceso abierto6 Citas (Scopus) -
Relación entre los valores humanos y el perdón interpersonal en un contexto organizacional colombiano .
Grueso Hinestroza, M. P., nov. 1 2022, Psicología de las organizaciones y del trabajo, Apuestas de investigación III. Ascofapsi, p. 375-399 24 p.Producción científica: Capítulo en Libro/Reporte › Capítulo
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What We Know About Workplace Responses During the COVID-19 Pandemic: Human Resources Processes and Their Outcomes
Grueso-Hinestroza, M. P., Sanchez-Riofrio, A., López-Santamaría, M. & Antón, C., jul. 10 2022, Multidisciplinary Approach to Diversity and Inclusion in the COVID-19-Era Workplace. IGI Global Publishing, p. 35-45 11 p.Producción científica: Capítulo en Libro/Reporte › Capítulo
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Workplace aggression, wellbeing, and job satisfaction: The specificity in border police organizations
Antón Rubio, C., Grueso Hinestroza, M. P., Espinosa, J. C. & TURC, MIRELA., oct. 13 2022, En: Frontiers in Physiology. 2, p. 1-13 14 p., 1.Producción científica: Contribución a una revista › Artículo › revisión exhaustiva
Acceso abierto
Prensa/Medios de comunicación
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Study Findings from University of Salamanca Update Knowledge in Social Science (Work Adjustment in an Employment Program for Colombian People Involved in Armed Conflict: A Multilevel Mixed-Methods Case Study)
Merlin Patricia Grueso Hinestroza
3/6/23
1 elemento de Cobertura del medio de comunicación
Prensa/medios de comunicación
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Estas son las prácticas laborales con las que discriminan a la mujer
Merlin Patricia Grueso Hinestroza
2/3/17
1 elemento de Cobertura del medio de comunicación
Prensa/medios de comunicación