Proyectos por año
Huella digital
Profundizar en los temas de investigación en los que Jose Mauricio Sanabria Rangel está activo. Estas etiquetas de temas provienen de las obras de esta persona. Juntos, forma una huella digital única.
- 6 Perfiles similares
Red
Colaboración externa reciente a nivel de país. Profundice en los detalles haciendo clic en los puntos.
Proyectos
- 6 Terminado
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Hacia la identificación del campo de los estudios organizacionales colombianos (EOL): una perspectiva latinoamericana (fase 1 del programa de investigación “Hacia la identificación del campo de los estudios organizacionales latinoamericanos - EOL”).
Sanabria Rangel, J. M., Saavedra-Mayorga, J. J., Gómez Villegas, M., Malaver Rodríguez, F., Gonzales Miranda, D. R., Ramírez Martínez, G., Mandiola Cotroneo, M. P. & Smida, A.
3/1/18 → 3/1/21
Proyecto: Proyecto de Investigación
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La perdurabilidad organizacional: orígenes, fundamentos, evolución, estado actual y perspectivas.
5/1/15 → 6/30/17
Proyecto: Proyecto de Investigación
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Desafiando los supuestos básicos de la perspectiva cognitiva del cambio estratégico. Un estudio del inicio de las mutaciones de las facultades de administración en Colombia.
2/1/13 → 12/31/13
Proyecto: Proyecto de Investigación
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Los mecanismos de influencia en la relación de liderazgo
Saavedra-Mayorga, J. J. & Sanabria Rangel, J. M.
2/1/13 → 7/31/18
Proyecto: Proyecto de Investigación
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La Construcción de Sentido (Sensemaking) de un Cambio Estratégico: El Caso de las Facultades de Administración en Colombia
7/1/11 → 6/30/12
Proyecto: Proyecto de Investigación
Resultados de investigaciones
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La resistencia en los estudios organizacionales: Una revisión de la literatura
Saavedra-Mayorga, J. J. & Sanabria, M., 2020, En: Innovar. 30, 78, p. 149-166 18 p.Resultado de la investigación: Contribución a una revista › Artículo › revisión exhaustiva
Acceso abiertoArchivo1 Cita (Scopus) -
Los estudios organizacionales, su locus y su relación con la administración: un aporte a la conversación desde el contexto colombiano y latinoamericano
Sanabria Rangel, J. M., dic 20 2020, Los estudios organizacionales en Colombia. Aproximaciones, diversidad y desarrollo. Gonzales Miranda, D. R., Sanabria, M., Marín Idárraga, D. A., Gómez Villegas, M. & Saavedra Mayorga, J. J. (eds.). 1 ed. Medellín - Bogotá: Universidad del Rosario, p. 77 124 p.Resultado de la investigación: Capítulo en Libro/Reporte/Conferencia › Capítulo (revisado por pares) › revisión exhaustiva
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Los estudios organizacionales en Colombia. Aproximaciones, diversidad y desarrollo
Gonzales Miranda, D. R. (ed.), Sanabria Rangel, J. M. (ed.), Marín Idárraga, D. A. (ed.), Gómez Villegas, M. (ed.) & Saavedra-Mayorga, J. J. (ed.), dic 20 2020, 1 ed. Medellín: Universidad EAFIT. 358 p.Resultado de la investigación: Libro/Reporte › Edición académica
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Liderazgo en las organizaciones: una mirada desde el contexto latinoamericano
Sanabria Rangel, J. M., dic 20 2019, Tratado de estudios organizacionales volumen 2: Exploración de las temáticas. Clegg, S. R., Hardy, C., Lawrence, T. B., Nord, W. R., Gonzales Miranda, D. R. & Ramírez Martínez, G. (eds.). 1 ed. Medellín: Sage Publications, Vol. 2. p. 47-124 77 p. 1.2Resultado de la investigación: Capítulo en Libro/Reporte/Conferencia › Capítulo (revisado por pares) › revisión exhaustiva
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La formación doctoral en Administración en Colombia. El caso del proceso de reforma curricular del Doctorado en Ciencias de la Dirección de la Universidad del Rosario
Hernandez Martinez, A. G., Saavedra Mayorga, J. J. & Sanabria Rangel, J. M., sep 1 2018, En: Espacios. 39, 35, p. 1-20 20 p., 30.Resultado de la investigación: Contribución a una revista › Artículo › revisión exhaustiva
Acceso abierto
Actividades
- 1 Revisión del Estado del Arte
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Análisis de información
Juan Javier Saavedra-Mayorga (Participante) & Mauricio Sanabria (Participante)
ene 1 2017 → jul 31 2018Actividad: Otros tipos de actividades › Revisión del Estado del Arte